Bei der Besetzung von zwei wichtigen Kommissionen, welche wir im BfE betreuen, haben wir GetDiversity gebeten, die Präsidien zu unterstützen. Wir haben dank dieser Unterstützung sehr qualifizierte Wahlvorschläge vorlegen können und haben damit namentlich unser Anliegen der höheren Frauenvertretung in diesen Gremien erfüllt. Besonders beeindruckt hat uns, dass GetDiversity auch in schwierigen Profilen eine namhafte Auswahl an sehr valablen Kandidatinnen präsentieren konnte. Faszinierend auch der internationale Fokus der Vorschläge, welcher bei der Besetzung von Kommissionen immer wichtiger wird. 

Dr. Walter Steinmann – Bundesamt für Energie BfE, Ittigen 

Ein gut zusammengesetzter Verwaltungsrat beginnt bei GetDiversity

GetDiversity ist darauf spezialisiert, bei jeder Vakanz mindestens ein Verhältnis von 50:50 zwischen Frauen und Männern zu präsentieren. Wir verfügen über einen grossen Pool an Kandidatinnen und Kandidaten, welche sich in einem mehrstufigen Bewerbungsprozess qualifiziert haben.


Dr. Michèle Etienne
(Kurzprofil)
Dr. Barbara Rigassi
(Kurzprofil)

Aufbauend auf unseren eigenen Erfahrungen in Aufsichtsgremien, beraten wir Sie persönlich und bringen Sie rasch mit kompetenten und geeigneten Kandidierenden in Kontakt.

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